两家小单位的人员构架和资产并不复杂，前期的准备工作早就在做了。
经过这几天的接收，如今轧钢厂已经完成了大部分的整合任务。
小钢厂被分成了三个生产车间，整体并入了轧钢厂的生产部门。
其他的二线职工则是根据各自的工种和职业分散融入了轧钢厂的各个部门参与工作。
而运输公司这边并入轧钢厂运输大队后，运输大队的体量近乎膨胀了一倍。
调度员、驾驶员、维修员、装卸工等等，林林总总加起来，运输大队人数直逼一百五十人的大关。
为了方便对运输大队的管理和调度，上头还专门为运输大队设置了两个副队长。
一个从运输大队里提拔，另一个则是从运输公司的原有干部里选用，方便后续的管理和配合。
这次的兼并和整合，各部门都有不同程度的人员整合接收任务，保卫科这边也没有例外。
原先两家小单位各有一支八人的保卫股，这次整合后，两支保卫股一共十六名保卫员也是要整体并入轧钢厂保卫科的。
关于人员接收整合任务，这两天一直在开会讨论，其中表现最积极的就当属新来的副处长范向华了。
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