甚至会和社会脱轨，对专业方面失去判断。
越大的企业竞争力度越激烈，除了国营企业，国营企业里边的属于那种能上不能下，还真的不好办。
但是私营企业里边就不讲究这个资历的问题，除了创业的元老，对于其他后来，基本上没有一丝的温情。
这也是因为员工来上班本身就是冲着工资来的，其他的企业给的多，那就跳槽，加班要有加班费。
本身就是利益交换的事情，自然也就显得有些那么不近人情，显得有些没有人情味。
因为这种管理的制度，本身就是从西方那边学过来的，自然也就是那一套了。
不过华青控股集团这边虽然做的很大，引进的也是国外的企业管理制度，但是相对来说人情味更加重一点，没有像是一些企业那样。
但是宋馨现在是坚定了辞职，姜小白也没有再劝了。
“行，那你回头让秘书递交上来一份辞职报告，然后我批准一下，等阿姨什么时候病情好转了，你有时间了，然后再回来上班。”姜小白说道。
现在华青控股集团还在快速的发展中，未来还会涉及很多的行业，比如说互联网之类的，有的是位置安置宋馨。
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